Énergie et Électricité · Saint-André-lez-Lille
Dalkia
- Accessible aux Personnes à Mobilité Réduite
- Mutuelle prise en charge > 50%
- Primes
- Temps de travail aménagé
- Saint-André-lez-Lille
- Énergie et Électricité
- Site web(nouvel onglet)
Pourquoi travailler chez nous
Chez Dalkia, chaque action compte pour la planète. Nous sommes engagés à réduire notre empreinte écologique et celles de nos clients en leur proposant des solutions énergétiques bas-carbone. Si vous souhaitez contribuer à des projets ambitieux sur tout le territoire, rejoins-nous pour relever, ensemble, le défi climatique.
En images
Chiffres clés
- Création
- 1937
- Taille
- GE
- Âge moyen
- 41 ans
- Hommes · femmes
- 85 % · 15 %
Ce que vous y gagnez
Les 11 avantages
Avantages financiers
- 13ème mois
- Participation/Intéressement
- PrimesAtout
Santé / Protection sociale
- Mutuelle prise en charge > 50%Atout
Flexibilité horaire
- Télétravail partiel
- Temps de travail aménagéAtout
- RTT
Avantages supplémentaires
- Ticket/carte restaurant
- Suivi de carrière/formation
- CSE
- Prise en charge titre transport 75%
Présentation
Filiale d'EDF, Dalkia est un acteur clé des services énergétiques en France et à l'international. Elle développe les énergies renouvelables et de récupération et accompagne ses clients industriels, collectivités et entreprises dans la réduction de leur consommation d'énergie et leurs émissions de CO2.
“ Chez Dalkia, je fais partie d'une équipe qui agit concrètement pour la planète. Chaque jour, je contribue à des projets innovants et durables, tout en développant mes compétences dans un environnement stimulant. Rejoins-nous, pour construire, ensemble, un futur plus responsable”.
Notre label RSE : EcoVadis
Nos engagements
La diversité dans notre ADN. Chez Dalkia, nous avons la conviction que la diversité des profils est source de performance. Nous proposons des formations tout au long de votre parcours professionnel au sein de l'entreprise. Rejoignez une entreprise où la diversité et l’inclusion sont des valeurs clés et où vos compétences et potentiels seront pleinement valorisés.
- EVT (Équilibre Vie/Travail)
- RSE & Environnement
- Women@work - Parité Homme / Femme
- Parentalité
Aménagements et dispositifs proposés par l'entreprise
Offres en ce moment (584)
Technicien de maintenance en CVC et élec BT/HT - Adjoint MOP sur site hospitalier F/H/X
Neuilly-sur-Seine · CDI · Temps plein
31 000 – 38 000 € par an
Mise à jour il y a 1 h
Chargé(e) de Logistique (Flux maritimes et ferroviaires) - Biomasse F/H/X
Rouen · CDI · Temps plein
35 000 – 40 000 € par an
Mise à jour il y a 1 h
Chef de quart centrale biomasse - Angers F/H/X
Écouflant · CDI · Temps plein
32 – 36 € par an
Mise à jour il y a 1 h
Technicien d'exploitation F/H/X
Paris · CDI · Temps plein
34 000 – 38 000 € par an
Mise à jour il y a 1 h
Technicien de maintenance CVC F/H/X
Grenoble · CDI · Temps plein
32 000 – 36 000 € par an
Mise à jour il y a 1 h
Manager opérationnel réseaux de chaleur urbain F/H/X
Argentan · CDI · Temps plein
36 000 – 38 000 € par an
Mise à jour il y a 1 h
Candidature spontanée
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