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Page de FRANCE MEDIAS MONDE

Culture Sport et Loisirs · Issy-les-Moulineaux

FRANCE MEDIAS MONDE

  • Accessible aux Personnes à Mobilité Réduite

Pourquoi travailler chez nous

Nous rejoindre, c’est rejoindre un groupe où la diversité est synonyme de richesse. Notre politique RH est inclusive. Le respect de la personne et le « bien-travailler » ensemble dirigent nos actions. Elle est le reflet des valeurs de liberté d’expression, d’égalité entre les femmes et les hommes et de refus de toutes les discriminations que nous défendons dans nos programmes. Et tous·tes nos collaboratrices et collaborateurs y contribuent.

En images

Chiffres clés

Création
2007
Taille
ETI
Âge moyen
42 ans
Hommes · femmes
49.2 % · 50.8 %

Ce que vous y gagnez

Le socle légal

Et le socle légal, comme partout : Mutuelle prise en charge 50%*, Remboursement transports 50%.

Présentation

Le groupe France Médias Monde offre une information ouverte sur le monde et sur la diversité des cultures et des points de vue, au travers de journaux d’information, de reportages, de magazines et de débats diffusés sur ses 3 médias : RFI, radio mondiale en français et 16 autres langues. France 24, chaîne d’information continue (en français, anglais, arabe et espagnol). Monte Carlo Doualiya, radio en langue arabe. Nous diffusons nos programmes sur les 5 continents pour délivrer une information libre, indépendante, vérifiée, honnête, équilibrée et experte.

Nos engagements

À France Médias Monde, nous plaçons l’égalité femmes-hommes comme un préalable à tout sujet au niveau des problématiques inclusives. La diversité imprègne toutes les activités de France Médias Monde, et engage l’ensemble de nos collaboratrices et collaborateurs. Notre politique RH prône un management inclusif et respectueux des différences individuelles, ainsi que la qualité de vie de chacun au travail.
  • RSE & Environnement
  • Women@work - Parité Homme / Femme
  • Autre : LGBTQ+

Offres en ce moment

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