
InddigoChambéryMise à jour il y a 9 h
Stage en gestion des compétences et parcours professionnels H/F
- Stage rémunéré
- Temps partiel
Ce que l’entreprise précise
Transmis par le site carrière d’Inddigoréf. IND-jAONxpv2XZxpPg4Q
- Fin de l’offre
- Le 23/10/2026
Avantages
- Mutuelle prise en charge 50%* · *Hors stages, sauf exception
- Remboursement transports 50%
Handicap et inclusion
L’entreprise n’a pas encore détaillé ses aménagements. Vous pouvez tout de même en demander, pour l’entretien comme pour le poste.
Vos besoins pour l’entretien ou le poste (horaires, accessibilité, interprète LSF…) : déclarez-les une fois, vous choisissez ce que les recruteurs voient.
Déclarer mes besoins d’aménagementLe poste
Descriptif de l'offre
Au sein du service RH, composé de 8 personnes, vous accompagnerez la Responsable Développement RH dans le cadre d’un projet structurant de gestion des compétences ainsi que dans le déploiement d’un nouvel ERP.
À ce titre, vous contribuerez à la construction des référentiels de compétences de l’entreprise, un projet stratégique visant à mieux identifier, valoriser et développer les compétences internes.
Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :
Réaliser des entretiens auprès des équipes opérationnelles afin de recueillir les informations nécessaires à l’identification des compétences métiers.
Identifier, recenser et formaliser les compétences clés associées aux différents métiers de l’entreprise.
Analyser les données collectées afin de mettre en évidence les compétences techniques et comportementales (transverses) présentes au sein de l’organisation.
Proposer des outils de suivi pour faciliter leur gestion et leur pilotage.
Profil recherché
Vous suivez une formation de niveau Bac +5 avec une spécialisation en Ressources Humaines, Vous avez un intérêt pour les enjeux de gestion des compétences
Vous êtes rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un bon esprit d'analyse
Vous appréciez le travail en équipe et les échanges avec des interlocuteurs variés
Vous maîtrisez les outils bureautiques,
Les candidatures répondant pour un contrat d’alternance ne seront pas étudiées.
Nous étudions toutes les candidatures sans distinction d’âge, de genre, d’origine, de handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
La diversité est une richesse que nous valorisons au sein de nos équipes.
A propos de l'entreprise
Entreprise pionnière et innovante depuis 40 ans, devenue société à mission en 2021, nous sommes convaincus qu’un développement durable n’est possible qu’en remettant l’économie au service du vivant, humains comme non humains, dans le respect des limites planétaires.
Nous œuvrons aux cotés des acteurs publics et privés dans leur transition, de la stratégie à la mise en œuvre, des grands territoires aux équipements, grâce à la diversité de nos domaines d’activités et à une approche systémique pour répondre aux enjeux complexes des territoires :
Économie Circulaire & Déchets,
Énergies,
Bâtiment,
Mobilité & Logistique,
Paysage, Aménagement urbain & territorial,
Biodiversité & milieux naturels,
Décarbonation de l’industrie,
Résilience climatique,
Portuaire & Maritime,
Santé environnementale & planétaire.
Le développement de produits numériques et les formations à la transition comme organisme certifié viennent renforcer nos métiers de conseil et d’ingénierie.
Indépendants et ancrés dans les territoires, nous regroupons plus de 430 collaborateurs dans 16 implantations en France métropolitaine et dans les Caraïbes.
Nous sommes certifiés B CorpTM. La certification reconnait nos engagements et nos pratiques responsables certifiés selon des standards environnementaux, sociaux et de gouvernance.
Pour en savoir plus sur notre actualité, notre organisation, nos compétences et références, rendez-vous sur www.inddigo.com
Référence RHT2920
Lieu de travail
367 Av. du Grand Arietaz, 73000 Chambéry, France, 73000 Chambéry
La carte est fournie par Google : elle ne se charge que si vous l’affichez.

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