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Conseil / Audit

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F/X)

Job Assets
ADAPEI 41
Vendôme
CDI
Temps plein 35 h
1770 - 1850 € / mois
Advantages
  • Mutuelle prise en charge 50%
  • Remboursement transports 50%
Job Actions
Job Details

Sur le Pôle Enfance dans la section « Jardin d'Enfant Spécialisé » (JES de VENDÔME) de l'ADAPEI 41, vous aurez un rôle clef dans l'accompagnement quotidien des enfants, voici vos missions :

Aider et accompagner la personne accueillie :

Participer de façon effective à l'accompagnement éducatif et social de la personne et au fonctionnement quotidien du service,

Assurer la mise en œuvre des projets personnalisés, élaborer et faire des propositions de projets éducatifs en lien avec l'équipe pluridisciplinaire,

Mettre en place des actions adaptées et des outils éducatifs spécialisés visant à favoriser la participation individuelle et/ou collective,

Veiller à la protection physique et morale de la personne accueillie,

Participer à l'évaluation de l'action éducative, en collaboration avec le cadre hiérarchique selon l'organisation en place,

Informer la famille et/ou les représentants légaux sur le sujet de la vie quotidienne de la personne accueillie,

Favoriser l'autodétermination des enfants, évaluer leurs besoins et leurs compétences,

Participation aux réunions cliniques et de fonctionnement de l'établissement,

Rendre compte de son action à la direction de l'établissement.

Votre profil :

Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé, Diplôme d'Etat d'Éducateur de Jeunes Enfants vous avez idéalement une première expérience réussie dans le secteur petite enfance, enfance, jeunesse en situation de handicap.

Savoir-faire :

Vous inscrivez votre action dans une dynamique participative et constructive. Vous possédez un sens aigu du travail en équipe, de solides capacités d'organisation et d'engagement. De plus, vous êtes animé d'optimisme et de bienveillance.

Pourquoi rejoindre l'ADAPEI41 :

Un super CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, places à tarif réduit...)
Des formations régulières au sein de la structure.
Des possibilités d'évolutions au sein de l'association.
Un dispositif JOB CONJOINT (en partenariat avec BeLC vous profiterez d'un accompagnement dans la mobilité de la famille).
Un accompagnement des salariés via ActionLogement.

Rémunération : Rémunération fixée selon le diplôme et les expériences précédentes - reprise d'ancienneté selon expériences antérieures (dispositions de l'article 1 de la CCN 66).

Vous avez envie de vous investir dans une aventure humaine qui vous apportera bien plus qu'une simple expérience professionnelle ? Rejoignez - nous !

Qualification du poste

Employé qualifié
Publication date

il y a 3 semaines

Référence de l'annonce H111242

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